Ressources Humaines

La géo-flexibilité : comment créer une culture de travail flexible 

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De plus en plus d’entreprises adoptent la géo-flexibilité comme mode de travail pour leurs employés, permettant une plus grande flexibilité en termes de lieu et d’horaire de travail. Mais pour que cette approche soit efficace, il est essentiel de créer une culture de travail flexible qui encourage et soutient les employés dans leur travail à …

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Comment la géo-flexibilité peut aider les dirigeants d’entreprise à attirer et à retenir des talents 

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Le monde du travail est en train de changer et les dirigeants d’entreprise doivent s’adapter à cette nouvelle réalité. La géo-flexibilité est une tendance en croissance qui offre de nombreux avantages pour les entreprises, notamment en ce qui concerne l’attraction et la rétention des talents.  L’un des principaux avantages de la géo-flexibilité est qu’elle permet …

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